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@vastplan · 2026-10-17 08:03

做 Claude 的公司自己先少招新人了:Anthropic 新招的技术人员里,初级岗位占比已从 27% 降到 9%。 Anthropic 昨天发布内部研究报告,用自家的招聘、日历、代码提交和智能体运行记录说明 AI 怎样改变了它的用工。技术部门在职员工中,初级员工占比从 2025 年初的 21% 降到 14%;到今年 8 月,员工指挥的 AI 智能体工作时长已是员工本人的 6 倍,工程师人均代码提交量是半年前的 5 倍。 我们的判断有三点。第一,这组数字要看清口径:报告只给比例,没有公布人数,而公司过去一年规模扩大到原来的三倍左右,所以初级技术岗的绝对人数未必大幅减少,真正变小的是新人在团队里的占比。第二,对求职者更有用的是报告里的面试记录:面试官评语中提到「会用 AI 工具」的比例,技术岗是 2024 年的 3 倍,非技术岗是 2024 年的 4 倍,同时更看重自主性和判断力,具体领域技能的分量在下降。初级岗位比拼的已经不只是写代码的能力,而是能不能独立指挥一组智能体把事情做完。第三,这份报告出自一家销售 AI 智能体的公司,数据全部来自内部,代码质量对比也是自查,外部无法复核,只能当作一个先行样本,不能直接推到所有行业。报告同时承认,交互式会话里智能体约 80% 的时间在等人回复,人的注意力才是瓶颈,这说明眼下被压缩的主要是执行类工作。 你所在的公司今年招应届生,比去年多了还是少了?

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