成都一个38岁的销售经理,年薪52万。 公司准备提拔他去上海负责更大的区域,年薪涨到70万。 他特别兴奋。 “升职又加薪18万,这机会肯定不能错过。” 妻子… · @PandaMing88 · TwKit
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成都一个38岁的销售经理,年薪52万。 公司准备提拔他去上海负责更大的区域,年薪涨到70万。 他特别兴奋。 “升职又加薪18万,这机会肯定不能错过。” 妻子原来在成都工作,年薪14万。 为了跟着搬家,她辞职了。 到了上海,妻子一直没找到合适的工作。 以前孩子有外公外婆照顾,现在每个月还得多花4000元请人接送和照看。 一年后,两个人算账。 丈夫多挣18万,妻子少挣14万,照顾孩子多花4.8万。 家庭年度收支已经比原来少8000元。 再加上搬家、安置花掉3万,第一年实际少了3.8万。 妻子问:“你升职以后,我们家到底变好了多少?” 他愣了一下。 以前他做职业规划,只计算自己的薪酬增长。 这次才发现,公司的晋升通知上,从来不会替他计算妻子的工资。
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