高校老师的"铁饭碗"，是3到5年一砸的。 延安大学副教授白保国去世了，54岁。 疑似遗书显示：2025年9月，他被告知因连续两个聘期未完成考核指标，面临降级… · @xiaoshan0413 · TwKit

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高校老师的"铁饭碗"，是3到5年一砸的。 延安大学副教授白保国去世了，54岁。 疑似遗书显示：2025年9月，他被告知因连续两个聘期未完成考核指标，面临降级或转聘。 校方至今没有回应。 什么是"聘期考核"： 高校老师的合同一般按3到5年一个聘期签，到期看论文、项目、横向课题经费三项。 连续两轮不达标，就可能被降级、转聘，甚至解聘。 争议点在于尺子。 网传的绝笔信里提到，教师须自筹横向经费、买论文才能完成指标。 对一个教艺术、做红色文艺的老师，用这套指标卡人，等于让他做不擅长的事。 考核制度本身没人反对。 问题是：当考核只量得造假量不出教学，淘汰的是谁？

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